>> Positionnement d’agence

• Des agences émergentes qui doivent passer un cap.
• Des agences indépendantes qui doivent se réinventer, ajuster leur offre et leur discours.
• Des agences filiales d’un groupe qui doivent travailler leur différenciation tant vis-à-vis de leurs sociétés « cousines »  que du reste du marché.

Faire émerger votre agence

Le marché des agences est de plus en plus difficile complexe à lire pour les annonceurs :

• Répondre à leurs besoins nécessitent un positionnement clair, parfaitement traduit dans l’offre et le discours des agences.
• Les frontières s’estompent, les métiers se rapprochent, le digital accélère la nouvelle donne.
• Il faut pouvoir se remettre en cause plus rapidement et ajuster son offre.

Le premier  objectif est in fine  de vous permettre de mieux performer en conquête :

• En étant identifié plus clairement, vous améliorez  votre  ratio d’efficacité.
• Par ailleurs, faciliter l’appropriation par l’interne d’un discours agence.
• Enfin, donner une perspective au projet de développement de l’entreprise.

L’équipe VT Scan et plus particulièrement Pascal Guibert qui a mené plus de 100 missions depuis 2002.
 

• Une démarche de travail en ateliers.
• Un process itératif et participatif  qui se concrétise par trois  demi-journées s’étalant sur une période de six/huit semaines.
• Un audit préalable 360° de la perception de l’agence.
• Nos recommandations en matière de cadrage du positionnement.
• Un travail en atelier sur la formalisation et le déploiement.